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Katja Cordts-Sanzenbacher

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  • Dipl.-Psychologin mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie

  • Dipl.-Betriebswirtin (FH) mit Schwerpunkt Marketing und Personalmanagement

  • zertifizierter systemisch-interaktiver Coach (artop-Insitut an der Humboldt-Universität)

  • Lehrcoach am artop-Institut

  • Lehrbeauftragte für Arbeits- und Organisationspsychologie an der FH für angewandtes Management in Erding

  • seit 2005 selbstständige Beraterin, Trainerin und Coach

  • Schwerpunkte: Existenzgründung, Berufsorientierung/Berufsfindung; Personalauswahl und Personalentwicklung; Gesundheitsmanagement; Selbst- und Zeitmanagement; Stressmanagement; Work-Domain-Balance; Kommunikation; Mitarbeiterführung; Laufcoaching

  • 15 Jahre Berufserfahrung in Marketing- und Personalfunktionen von Großunternehmen (IBM, Motorola) und KMU; zuletzt als Personalmanagerin (Personalauswahl, Personalentwicklung und Coaching der Geschäftsführung)

  • 2 Jahre ehrenamtliche Leitung einer Kindertagesstätte; ehrenamtliche Verkaufstätigkeit für unicef

  • Veröffentlichungen:

  • 1. Was passiert eigentlich im Coaching?“ (VDM-Verlag: 2008)
    2. In Druck: Indivirtuelles Coachitainment – was die Zukunft dem Coaching bringt
    (in: Landes/Werner (Hrsg.): Handbuch Organisationspsychologie)
Sprachen: Deutsch